应届毕业生
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职位描述
该职位还未进行加V认证，请仔细了解后再进行投递！
1、负责新产品开发过程中金属材料选材分析、开发、认证；
2、负责金属材料体系流程及企业标准编制及完善；
3、负责新产品开发过程中金属材料质量问题失效分析和问题解决；
4、负责新材料及新工艺相关技术研究与应用导入；
5、负责关键零部件的材料选用与结构设计；
6、综合评估关键零部件材料的性能；
7、关键零部件材料供应商的筛选与审核；
8、调研新材料的发展趋势，负责新材料的导入与验证；
9、负责跟进公司合作院所的项目进展。
任职资格
1、金属材料、材料加工、材料成型等相关专业，5年以上金属材料开发相关工作经验本科生；
2、熟悉材料成型与加工工艺；
3、熟悉常用普钢，先进高强钢，铝合金，镁合金等材料焊接，冲压，热处理，材料表面处理工艺；
4、熟悉常规的金属检测设备和测试标准，具备材料失效分析的能力；
5、熟悉金属材料开发和认证过程，具备管控材料工艺，实验验证等过程的能力；
6、具备很强的沟通能力，并且工作上愿意做主动沟通。
注：联系我时，请说是在常州人才网上看到的。
工作地点
地址：常州溧阳市104国道江苏国强
求职提示：用人单位发布虚假招聘信息，或以任何名义向求职者收取财物（如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等），均涉嫌违法，请求职者务必提高警惕。
职位发布者
李女士HR
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